在加拿大从事注册护士的工作需要具备什么样的工作签证？
在加拿大从事注册护士的工作，首先需要申请合适的工作签证。注册护士可以通过以下几种途径获得工作签证：
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临时工作签证：如果你已经获得了加拿大雇主的工作邀请，你可以申请雇主特定的工作许可。这种工作许可要求雇主提供一份劳动力市场影响评估（LMIA），证明雇佣外国工人不会对加拿大的劳动力市场产生负面影响 。
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快速通道（Express Entry）：注册护士可以通过联邦技术工人计划（FSW）或加拿大经验类（CEC）申请快速通道。这些计划要求申请人具备至少一年的连续工作经验，并达到最低语言能力要求 。
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省提名计划（PNP）：各省有自己的提名计划，专门针对特定职业的技术工人。注册护士可以通过这些计划申请工作签证和永久居留权。例如，卑诗省的PNP计划就有一个专门针对持有有效工作许可或加拿大公民的护士的类别 。
雇主能给注册护士提供LMIA吗？
是的，加拿大的雇主可以为注册护士提供劳动力市场影响评估（LMIA）。LMIA是由加拿大就业和社会发展部（ESDC）签发的文件，证明雇主在招聘外国工人之前已经尝试但未能找到合适的加拿大公民或永久居民。获得LMIA后，注册护士可以申请雇主特定的工作许可 。
在加拿大有没与注册护士相关的移民政策？
加拿大有多种移民政策专门针对注册护士：
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快速通道（Express Entry）：通过联邦技术工人计划（FSW）或加拿大经验类（CEC），注册护士可以申请快速通道。这些计划要求申请人具备至少一年的连续工作经验，并达到最低语言能力要求 。
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省提名计划（PNP）：各省有自己的提名计划，专门针对特定职业的技术工人。注册护士可以通过这些计划申请工作签证和永久居留权。例如，卑诗省的PNP计划就有一个专门针对持有有效工作许可或加拿大公民的护士的类别 。
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魁北克移民：注册护士可以通过魁北克的常规技术工人计划（QSW）申请移民。符合条件的候选人可以提交个人资料到魁北克的Arrima门户，并根据积分系统进行排名 。
总的来说，加拿大为注册护士提供了多种工作签证和移民途径，具体选择取决于个人的工作经验、语言能力和所在省份的需求。
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